El día de hoy el presidente Andres Manuel
López Obrador, referendo que seguirán realizándose inspecciones por parte de la
Secretaría del Trabajo y Previsión Social, con la finalidad de detectar a las
empresas que utilizan los esquemas de subcontratación para evadir obligaciones
en materia de seguridad social, laboral y fiscal.
El procurador fiscal, Carlos
Romero, señaló que derivado de la reforma laboral, las empresas que adquieran
servicios derivados de subcontratación ilegal, podrían ser investigados y
sancionados hasta con 20 años de cárcel, considerando a las empresas que
presten servicios de outsourcing ilegal como delincuencia organizada.
La Secretaría del Trabajo y
Previsión Social, Luisa María Alcalde, reportó que el monto de evasión en el
que incurren las empresas por outsourcing ilegal ascendería a 21 mil millones
de pesos anuales.
Es necesario revisar, analizar
y evaluar dentro de las corporaciones los servicios contratados por
outsourcing, hacer un estudio profundo sobre el cumplimiento de la legislación
laboral en los negocios por parte los contratistas, ayudará a responder
positivamente una inspección de la STPS, SAT e IMSS.
La recomendación a los negocios
es cumplir con lo establecido en la LFT en los artículos 15 A-D, y en caso de
contar con servicios de outsourcing que la empresa que los provea cumpla con la
normatividad aplicable, realizar una auditoria laboral a los contratistas garantizará
una plena observancia de los requisitos en materia de outsourcing.
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